コロナ禍の出向者の休業手当は、出向先と元の何れが負担すべきか？

公開日：2023年5月25日

※ 質疑応答の内容は公開日時点の情報に基づくものです

　グループ法人間の出向者に係る休業手当については、受入側の出向先法人が負担することとしました。ただ、休業期間中は仕事をしていないため、出向関係を解消し帰任させ、出向元法人が負担すべきという意見も仄聞します。

　しかし、休業は「出向先法人の判断」により実施されたものであり、出向元に帰任させるというのも道理に合わないと考えます。

　どのように整理するのが合理的でしょうか。

（専門家の見解全文　文字数：1022文字）

【諸星】 出向先の都合によって休業してい………

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