[質問]
　法人Ａは雇用調整助成金を受給しており、受給額は雑収入として益金算入しています。
このたび労働局から調査が入り、不正受給に該当するとの事で、「不正受給対象及びそれ以降に受給済みの雇用調整助成金全額」「返還対象全額の2割相当額のペナルティ」「返還対象全額に対する延滞金」の返還請求を受けました。
　返還請求に基づいて全て支払を済ませましたが、これらの支払は、法人税法上全て損金算入でよいでしょうか。
　不正行為等に係る費用等の損金不算入（法55）の規定により損金不算入対象となるものはありますか。

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